[多选题]()一般在缺乏修理定额资料时，或对简单、不重复的设备维修时采用。

正确答案 ：D

检查后修理法

解析：本题答案：D

[多选题]员工招聘是指根据企业相应职务人力资源需求，寻找、吸引那些适宜的人员对此职位产生兴趣并前来应聘，从中选出符合职位要求的人员，并予以录用的过程。员工招聘的作用包括（ ）。

正确答案 ：BCD

有助于企业构建合理的人员结构

有助于企业形象的传播

是企业补充人力资源的基本途径

解析：本题考查员工招聘的作用。

[单选题]甲汽车股份有限公司生产装饰豪华的D型越野车，并对全国的经销商进行销售奖励活动，但销量平平。公司通过市场调研发现主要是该车的动力不足，不能满足用户在山区快速行驶的要求。公司迅速改进D型越野车，配置进口大马力发动机，并在全国范围内进行宣传和促销，该车销量迅猛增长。甲公司的这种行为是（ ）。

正确答案 ：D

由销售导向向市场营销导向的活动

[单选题]PEST分析的主要内容包括（ ）。

正确答案 ：B

政治环境、经济环境、社会和文化环境、技术环境

解析：本题考查总体经营环境分析PEST方法。

[单选题]某公司经理要求财务会计小王对本月物流成本上升较大情况进行深入分析，小王最适宜采用的分析方法是（ ）。

正确答案 ：A

专题分析法

[单选题]财务管理目标是：()。

正确答案 ：D

企业价值最大化

解析：一般企业会选择企业价值最大化作为财务管理目标。对于股份制企业，它们会选择股东财富最大化作为财务管理目标。

[单选题]企业在进行招聘时，往往考虑全权委托外部咨询机构或者聘请其参与招聘活动的部分细节，企业这样做的主要目的是（ ）。

正确答案 ：D

提高招聘有效性，保证招聘过程中立、客观

解析：本题考查内外部招聘的优缺点。外部招聘能够提高招聘有效性，保证招聘过程中立、客观。

[多选题]企业作为经济组织，一般有三个经济目的，即()

正确答案 ：CDE

长期生存

持续发展

获得盈利

解析：本题答案：C, D, E

[多选题]关于劳动过程组织的咨询包括()

正确答案 ：ABCD

提高劳动生产率的咨询

劳动组织工作的咨询

劳动定员工作的咨询

劳动定额的咨询

解析：本题答案：A, B, C, D

[多选题]咨询工作作风的选择，需要考虑哪些因素（ ）

正确答案 ：ABCD

客户的要求

咨询课题的性质

客户企业内部的人际关系户

咨询顾问与客户领导的关系

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