正确答案: C

提高此员工的报酬，使其靠近薪资幅度的最低点

题目：在薪资结构设计完成时，有些员工目前的工资可能低于设计的薪资幅度最低点的水平，通常采取的对策是（ ）

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举一反三的答案和解析：

[单选题]风险管理部门要与经营、支持保障部门保持相互独立，双方应在追求利润和控制风险之间求得平衡，这是金融风险管理（ ）的表现。

独立性原则

解析：风险管理部门要与经营、支持保障部门保持相互独立，双方应在追求利润和控制风险之间求得平衡，这是金融风险管理独立性原则的表现。

[单选题]下列（ ）属于财政政策。

国偾政策

[单选题]根据美国心理学家马斯洛的需要层次理论，人的最高层次需要是（ ）。

自我实现需要

解析：马斯洛的需要层次论，把人的基本需要分为五个层次：生理的需要、安全的需要、社会的需要、尊重的需要和自我实现的需要。自我实现的需要是人的最高层次需要。

[单选题]“要求企业采用的会钵处理方法和程序前后各期必须一致，不得随意变更”。这是金融企业会计核算一般原则中的（ ）。

可比性原则

解析：“要求企业采用的会计处理方法和程序前后各期必须一致，不得随意变更”。这是金融企业会计核算一般原则中的可比性原则。

[单选题]当市场由卖方市场转变为买方市场时，过分关注产品本身特性的（ ）会使企业忽视市场需求，导致“市场近视症”。

产品观念

解析：当市场由卖方市场转变为买方市场时，过分关注产品本身特性的产品观念会使企业忽视市场需求，导致“市场近视症”。

[多选题]公共产品的核心特征是（ ）。

受益的非排他性

取得方式的非竞争性

解析：

在公共产品的四个特征中，其核心特征是非排他性和非竞争性，效用的不可分割性和提供目的的非盈利性是自然延伸的特征。

[单选题]某飞机执行航班任务，最大起飞重量为170 000kgs,最大着陆重量为140000kgs,最大无燃油重量为6500kgs,操作重量为103 000kgs，则该航班的最大可用业务载重量为（ ）kgs。

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