正确答案: D

现实，潜在

题目：市场是（ ）购买者和（ ）购买者的总和。

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举一反三的答案和解析：

[单选题]战略性人力资源管理与传统人力资源管理的区别是（ ）。

战略性人力资源管理重视外部环境对人力资源政策和措施的影响

[多选题]以下属于劳动保护费用的有( )．

工伤认定费用

工伤评残费用

工伤保险费用

解析：ACD【解析】劳动保护费用的类别主要包括：劳动安全卫生保护设施建设费用；劳动安全卫生保护设施更新改造费用；个人劳动安全卫生防护用品费用；劳动安全卫生教育培训经费；健康检查和职业病防治费用；工伤保险费；工伤认定、评残费用等．

[单选题]在夏季，工作地点的温度经常超过（ ），应采取降温措施。

35℃

解析：教材第104页

[单选题]下列各项属于个人所得，但可以免纳个人所得税的是( )。

福利费

解析：A【解析】根据《中华人民共和国个人所得税法》。财产租赁和转让所得、特许权使用费所得、偶然所得需缴纳个人所得税，通常由个人所在的单位代扣代缴。福利费属于免纳个人所得税的范畴。

[单选题]（ ）是以人为标准、人在事先、以人择事的岗位分类标准。

品位分类

解析：考点：教材第297页

[单选题]是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度．

工作满意度

解析：D【解析】工作满意度是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度．一个人对工作的满意度水平高，就可以对工作持积极态度；相反，对工作的满意度水平低，就可能对工作持消极态度．

[单选题]培训需求管理是对（ ）的管理。

培训需求分析全过程

解析：培训需求管理是对培训需求分析全过程的管理，它主要包括需求意向和申报、需求分析和需求确认。

[单选题]企业用来选拔能够提供培训服务的咨询机构和供应商的一整套规范的标准是（ ）。

征询建议书

[单选题]以下关于调解意见书说法错误的是( )。

它是劳动争议当事人双方的意思表示

解析：C【解析】调解意见书是调解委员会单方的意思表示，仅是一种建议性的文书，对争议双方没有约束力。因此，C项表述不正确。