正确答案: A

劳动合同

题目：（ ）是雇员与雇主确定劳动关系、明确双方权利义务的协议。

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举一反三的答案和解析：

[多选题]企业经营环境的微观分析包括（ ）。

现有竞争对手分析

顾客力量分析

潜在竞争对手分析

解析：企业经营环境的微观分析包括五个方面：①现有竞争对手的分析；②潜在竞争对手分析；③替代产品或服务威胁的分析；④顾客力量的分析；⑤供应商力量的分析。

[多选题]关于劳动法的基本原则的说法正确的是（ ）

具有指导性、纲领性的法律规范

其权威性高于劳动法的具体规定

其稳定性高于劳动法的具体规定

解析：教材第29页

[单选题]如果用人单位安排劳动者延长工作时间，需支付员工不低于本人日工资( )的报酬。

150%

解析：B【解析】用人单位依法安排劳动者在法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的150%支付劳动者工资。

[单选题]建设节约型社会，很重要的一个方面是要求从业人员树立强烈的( )．

节能减排意识

[单选题]（ ）是培训与开发的关键所在。

工作绩效的提高

[单选题]企业管理体制中的“制”指的是( )。

企业组织的无形部分

解析：A【解析】组织职能要对不同的管理层次、不同管理单位分别规定其任务、责任、权利以及沟通、协作方式形成制度，这是企业组织的无形部分，即管理体制中的“制”。

[单选题]员工住房公积金月缴存额多少取决于缴费比例与( )。

员工本人上一年度月平均工资