正确答案: ABC

人力资源开发战略咨询 人才使用战略咨询 人才激励战略咨询

题目:人才战略咨询包括()

解析:本题答案:A, B, C

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举一反三的答案和解析:

  • [多选题]下列属于进入壁垒主要类型的有:()。
  • 规模经济的存在

    经营经验等方面往往不如在位者

    必须要付出让分销商接受自己产品的代价

    政府的准入政策

  • 解析:本题答案:A, B, C, D
    本题解析:进入壁垒主要有如下七种:
    ①规模经济的存在。
    ②在位者由于在本产业内经营的时间较长。
    ③任何产业都有资本需求,新进人者面临着高风险,还有不可回收的前期研发费用、广告费用等。
    ④客户从原有供应商那里采购转向从新的供应商那里采购,会造成额外的转换成本。
    ⑤在一定程度上,在位者已经控制着产品的分销渠道,新进入者要确保其产品的销售,必须要付出让分销商接受自己产品的代价,甚至要从头建立属于新进入者的新的分销系统。
    ⑥新进入者由于刚刚进入,在原材料来源、专有技术、地点优势、获得政府补贴、经营经验等方面往往不如在位者,这也会提高产业的进入壁垒。
    ⑥政府的准入政策。

  • [多选题]某个以流水线作业的企业,其产品质量水平一直处于稳定状态,为了长期保持其较好的质量水平,以下的方法工具,能够帮助企业预测并及时发现和解决问题的是( )。
  • 控制图

    直方图


  • [单选题]某公司的战略规划书中写到:“经过5年的发展,本公司应当达到如下目标:销售总收入25亿元,净利润2亿元,跻身行业第一梯队。其中,三大业务的目标分别是:甲业务实现销售收入13亿元,净利润1.1亿元;乙业务7亿元,净利润5000万元;丙业务5亿元,净利润4000万元。”战略规划书的这段内容属于该公司的( )。
  • 公司战略


  • [多选题]某知名品牌企业有200家分店,其中,80%的分店为特许经营店。特许经营店均由当地加盟的投资人出资并负责管理与经营活动,同时承担相应的投资风险。该企业近期决定3年内以每年100家的速度再增加300家特许经营店。据此分析,该企业拥有( )。
  • 出色的总部管理和运营能力

    优秀的品牌管理能力

    充分利用企业外部资源的能力


  • [单选题]按照国家经贸委的定义,中小企业是指年营业额( )人民币以下的企业。
  • 5亿元


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