正确答案: ABCD

中途改变绩效考核指标或绩效目标，致使公司董事长或总经理实际薪酬总额高于原指标考核结果的 薪酬水平与公司风险状况严重不匹配或显著高于市场同等规模和业绩水平公司的 薪酬管理行为不符合监管规定的 薪酬管理自评与公司实际情形不一致的

题目：依据《保险公司薪酬管理规范指引》（保监会令[2012]63号），保险公司薪酬管理中存在以下哪些情形的，中国保监会可以采取要求提交书面说明、监管谈话、风险提示、向股东大会或董事会反馈监管意见、要求公司作为重大事项公开披露等措施进行处理。（）

解析：ABCD

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举一反三的答案和解析：

[多选题]物业管理责任保险的保险责任是（）

第三者人身伤亡或财产损失

经被保险人书面同意的诉讼费用

保险事故发生后为减少损失支付的必要的合理的费用

解析：ACD

[单选题]保监局根据公司风险状况，将保险公司分支机构分为四类：D类机构是指（）。

业务经营存在严重违规情形，或业务发展、内部控制等至少一个方面存在严重风险的公司

[多选题]建设工程设计责任保险的保险责任是（）

建设工程本身的物质损失

第三者人身伤亡或财产损失

经保险人书面同意的诉讼费用

为缩小或减少损失而支付的必要和合理的费用

解析：ABDE

[多选题]产品质量保证保险的责任，具体包括（）。

赔偿用户更换或修理不合格或有质量缺陷产品的损失和费用

赔偿用户因产品质量不符合使用标准而丧失使用价值的损失及由此引起的额外费用

被保险人根据法院判决或有关行政当局的命令，招回、更换或修理已投放市场的质量有严重缺陷产品造成用户的损失及费用

解析：ABE