正确答案: E

当其需，当其时，当其位．当其愿

题目：根据组织需要及员工绩效与能力确定培训对象的总原则是（ ）

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举一反三的答案和解析：

[多选题]下列各项不属于产品改良的有( )。

市场改良

结构改良

解析：BE【解析】产品改良是通过产品自身的改变来满足顾客的不同需求，以扩大产品的销售量。产品的整体概念中任何一个层次的改良都可视为产品的再推出。产品改良的方面主要有：①品质改良，指对产品质量进行改良，注重增加产品的功能特性，提高产品的耐用性、可靠性；②特色改良，指扩一大产品的使用功能，增加产品新的特色；③式样改良，可提高产品对顾客的吸引力，从而扩大销售；④附加产品改良，适当增加服务内容对提高产品的竞争能力，扩大产品的销售，具有一定的促进作用。

[多选题]群体决策的优点有（ ）。

能增加决策的可接受性

能增加决策过程的民主性

能提供比个体更为丰富和全面的信息

能提供比个体更多的不同的决策方案

解析：考点：教材第117页

[多选题]有效的绩效反馈应达到的要求有（ ）。

具有针对性

具有真实性

具有及时性

具有主动性

解析：要保证绩效面谈的质量，进一步提高其有效性和科学性，除了应做好绩效面谈前的各种准备工作之外，更重要的是采取有效的信息反馈方式，绩效信息反馈的基本要求包括：①针对性；②真实性；③及时性；④主动性；⑤适应性。

[单选题]劳动力供给弹性是（ ）变动对工资率变动的反应程度。

劳动力供给量

[单选题]《公民道德建设实施纲要》提出必须在全社会大力倡导（ ）的基本道德规范。

爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献

[单选题]企业的培训风险不包括（ ）。

培训成本超出预算

解析：企业的培训风险包括：①培训达不到应有效果的风险；②人才流失风险带来的经济损失；③专业技术的保密难度增大；④选培人员选拔失当。

[单选题]所谓( )是对劳动者权益和权能的保护，包括人身权益和财产权益、法定权益和约定权益。

全画保护

解析：D【解析】全面保护是对劳动者权益和权能的保护，包括人身权益和财产权益、法定权益和约定权益，无论涉及经济、政治、文化、社会等哪个方面，无论是劳动力的所有、占有、交换、使用等哪种权能，劳动法都给予全面保护。

[单选题]在制定绩效管理制度时，对绩效管理标准的要求是( )。

全面性与完整性

解析：A【解析】在制定绩效管理制度时，要体现明确性与具体性的要求。这是对绩效管理标准的要求，如果考评标准含混不清、抽象深奥，则无法使用。