正确答案:

题目：行政复议决定书一经送达，即发生法律效力。（ ）

解析：（1）仲裁的裁决书自“作出”之日起发生法律效力；（2）行政复议的决定书一经“送达”，即发生法律效力；（3）当事人不服第一审判决的，有权在判决书“送达”之日起15日内向上一级人民法院提起上诉。

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举一反三的答案和解析：

[单选题]企业销售商品确认收入后，对于客户实际享受的现金折扣，应当( )。

确认当期财务费用

解析：

参考答案：A

[单选题]企业交纳的下列税款，不应计入“管理费用”科目的是（ ）。

房产税

解析：企业收取包装物押金及其他各种暂收款项时，应贷记“其他应付款”科目。

[单选题]对于伪造学历、会计从业资格证书和资历证明，或者在考试期间有相关违纪行为的，由会计考试管理机构吊销其已取得的会计专业技术资格，由发证机关收回其会计专业技术资格证书，一定期限内不得再参加会计专业技术资格考试，该期限为（ ）。

2年

解析：本题旨在考查会计专业技术资格证书管理。对于伪造学历、会计从业资格证书和资历证明，或者在考试期间有相关违纪行为的，由会计考试管理机构吊销其已取得的会计专业技术资格，由发证机关收回其会计专业技术资格证书，2年内不得再参加会计专业技术资格考试。故本题正确答案为B。

[多选题]企业应付工资的计算方法包括()。

按30日计算日工资率，按缺勤日数扣计算月工资

按30日计算日工资率，按出勤日数计算月工资

按21日计算日工资率，按缺勤日数扣计算月工资

按21日计算日工资率，按出勤日数计算月工资

解析：

企业应付工资的计算方法有四种：(1)按30日计算日工资率，按缺勤日数扣计算月工资;(2)按30日计算日工资率，按出勤日数计算月工资;(3)按21日计算日工资率，按缺勤日数扣计算月工资;(4)按21日计算日工资率，按出勤日数计算月工资。