正确答案: B

复制权

题目：这一计算机软件著作权权利是可以转让的。

解析：解析：根据我国《著作权法》的规定，人身权是指计算机软件著作权人基于自己的软件作品而享有的并与该作品有关的以人格利益为内容的专有权利，这种权利是基于计算机软件著作权人人身的，并与人身不可分离、不能放弃或转让，并没有直接财产内容的权利。人身权包括发表权、署名权、修改权等。换而言之，人身权利应是永存的，永远归作者享有，不能转让，不能因为作者的死亡或随着其他权利转移而归他人所有，即使作品的保护期限届满，人身权利也不会因此而消亡。

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举一反三的答案和解析：

[单选题]A key activity in closing out a project is to(47).

Disseminate information to formalize project completion.

解析：解析：项目收尾时的一个关键活动是发布消息以正式确认项目完工。

[单选题]

B． 120 C． 175 D． 160

160

[单选题]项目人力资源管理的主要过程中，__________的主要目标是：提高团队成员的个人技能，改 进团队协作，提高团队的整体水平以提升项目绩效等。

项目团队建设

解析：要点解析：项目团队建设的主要目标是：提高团队成员的个人技能，改进团队协作，提高团队的整体水平以提升项目绩效等。 项目人力资源计划编制确定与识别项目中的角色、分配项目职责和汇报关系，并记录下来形书面文件，其中也包括项目人员配备管理计划。

[单选题]在各种可能的情况下，进行下面哪一项兵器替换将总会得到另一种可以接受的兵器组合?

V替换Y。

解析：解析：在这种情况下，一般来说只有同性元素的替换才是可行的。长兵器中的K和M以及短兵器V和Y都是同性元素，所以K和M，或V和Y的替换不会违背一个兵器组合中兵器组成所必须遵循的原则。

[单选题]以下关于信息安全管理的描述中，错误的是(5)。

信息安全的3条基本管理原则是：单独工作原则、限制使用期限原则和责任分散原则

解析：解析：在安全管理中，最活跃的因素是人，对人的管理包括法律、法规与政策的约束、安全指南的帮助、安全意识的提高、安全技能的培训、人力资源管理措施，以及企业文化的熏陶，这些功能的实现都是以完备的安全管理政策和制度为前提的。

[单选题]试题（32）下列关于不同软件开发方法所使用的模型的描述中，正确的是 （32） 。

采用面向对象开发方法时，可以使用状态图和活动图对系统的动态行为进行建模

解析：试题（32）分析

[单选题]为了将面向对象的分析模型转化为设计模型，设计人员必须完成以下任务：设计用例实现方案、设计技术支撑设施、()、精化设计模型。

设计用户界面

[单选题]● 范围控制的目的是监控项目的状态， 如“项目的工作范围状态和产品范围状态” ，范围控制不涉及（40） 。（40）

确定范围变更是否已经发生

[单选题]系统开发过程通常被分为若干个阶段，每个阶段的开始和结束都有明确的规定。人们常将开发过程中完成某项关键工作的时刻称为里程碑。完成______时最适于称为里程碑。

总体设计稿

解析：解析：里程碑(又称为基线)是软件生存周期中各开发阶段末尾的特定点。由正式的技术评审而得到的软件配置项和软件配置的正式文本才能成为里程碑。里程碑的作用是把各阶段工作的划分更加明确化，使本来连续的工作在这些点断开，以便检验和肯定阶段成果。软件开发进程中可以设置许多里程碑，里程碑为管理人员提供了指示项目进度的可靠依据。当一个软件工程任务成功地通过了评审并产生了文档之后，一个里程碑就完成了。因此，一般来说，文档编制与评审是软件开发进度的里程碑。