[单选题]（ ）是一种以母子公司为主体，通过产权关系和生产经营协作等多种方式，与众多企业法人组织共同组成的经济联合体。

正确答案 ：D

企业集团

解析：说的是以母子公司为主体，而不是单纯的以母子公司的形式，要注意题目的恶意诱导.

[单选题]职工一方当事人人数为10人以上，有共同争议理由的劳动争议称为( )。

正确答案 ：B

集体争议

解析：劳动争议的集体争议。按照不同的标准，劳动争议具有不同的分类。其中，按照劳动争议的主体划分有：①个别争议。职工一方当事人人数为10人以下，有共同争议理由的。②集体争议。职工一方当事人人数为10人以上，有共同争议理由的。③团体争议。工会与用人 单位因签订或履行集体合同发生的争议。

[单选题]如果用人单位安排劳动者延长工作时间，需支付员工不低于本人日工资( )的报酬。

正确答案 ：B

150%

解析：B【解析】用人单位依法安排劳动者在法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的150%支付劳动者工资。

[单选题]绩效评估中，针对员工需进一步努力、提高技能和能力，以提高未来可能的效率的考评，属于( )考评。

正确答案 ：C

能力

解析：C【解析】在企业绩效管理中，员工能力考评是考评员工在岗位工作过程中显示和发挥出来的能力。对一个组织来说，它不仅要追求现实的效率，希望现有岗位上的员工能充分发挥其特长和能力，还要追求未来可能的效率，也期盼将有能力的人提升到更高一级或更重要的岗位上去，从而调动全员的积极性。

[多选题]薪酬调查分析报告的内容包括（ ）。

正确答案 ：ABD

组织实施情况分析

政策分析

趋势分析

解析：薪酬调查分析报告的内容应包括薪酬调查的组织实施情况分析、薪酬数据分析、政策分析、趋势分析、企业薪酬状况与市场状况对比分析以及薪酬水平或制度调整的建议。

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