正确答案: C
岗位抽样
题目:( )是统计抽样法在工作岗位调查中的具体运用。
解析:岗位抽样是统计抽样法在工作岗位调查中的具体运用,它是根据概率论和数理统计学的原理,对工作岗位随机地进行抽样调查,利用抽样调查得到的数据资料对总体状况做出推断的一种方法。
查看原题 点击获取本科目所有试题
举一反三的答案和解析:
[单选题]《劳动法》规定,如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同,工会有权()。
要求重新处理
[多选题]领导行为的权变理论有( )。
费德勒的权变模型
领导情境理论
路径一目标理论
参与模型
[多选题]人工成本核算的目的在于( )。
改善费用支出结构,节约成本
了解使用劳动力所付出的代价
了解产品成本和人工成本的主要支出方向
解析:通过人工成本核算,企业可以知道自己使用劳动力所付出的代价,可以了解产品成本和人工成本的主要支出方向,可以及时、有效地监督、控制生产经营过程中的费用支出,改善费用支出结构,节约成本,降低产品价格,提高市场竞争力。通过人工成本核算可以使企业根据自己的情况,寻找合适的人工成本的投入产出点,达到既能以最小的投入换取最大的经济效益,又能调动员工积极性的目的。