正确答案: ABE
以欺诈的手段订立的劳动合同 胁迫劳动者订立的劳动合同 排除劳动者权利的劳动合同
题目:下列劳动合同中,无效或者部分无效的有( )。
解析:该题备选项中,无效或者部分无效的劳动合同有:以欺诈的手段订立的劳动合同;胁迫劳动者订立的劳动合同;排除劳动者权利的劳动合同。
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举一反三的答案和解析:
[单选题]社会工作督导是由机构内资深的工作者,对机构内新进入的工作人员、一线初级工 作人员、实习学生及志愿者,通过一种定期和持续的监督、指导,传授专业服务的知识与技术,以增进其专业技巧,进而促进他们成长并确保服务质量的活动,它的工作目标是( )。
为服务对象提供有效和高质量的服务
解析:社会服务机构的目标指明了服务的发展方向和对服务成效的期待,也是机构使命和愿景的具体表现,无论督导者还是被督导者都是社会服务机构的雇员。社会工作督导的工作目标是为服务对象提供有效和高质量的服务,因此,督导者要协助被督导者开展工作,在工作过程中教育督导者,使他们的工作更具效力。支持被督导者。让他们能完成任务。
[单选题]社会工作者小周观察一个新建小区时发现大多数居民来自外地,居民之间沟通较少,对社区建设也漠不关心。因此,小周策划了一个题为“社区家园”的小组活动方案,以培养小组成员的社区归属感。小组内容以发展个人与社会环境的互动能力、挖掘组员潜能及培养领导意识为主。该小组工作模式属于( )。
社会目标模式
解析:社会目标模式强调通过一系列的原则和方法培养公民的社会责任感、社会良知和社会意识。治疗模式以治疗、解决个人问题作为小组工作的主要任务。互动模式关注小组中组员与小组和社会环境间的关系,希望通过个人、小组和社会系统间的开放和互相影响达到增强个人社会功能的目的。发展模式关注个人的社会功能的恢复,预防个人的社会功能的失调。发展个人的社会功能。强调通过发掘个人潜力寻求解决问题的方式。
[单选题]下列哪一项属于精神健康社会工作?( )。
个案管理
解析:精神健康社会工作包括:心理辅导与心理治疗、职业相关服务和个案管理。