正确答案: ABC

工资咨询 奖励咨询 福利咨询

题目：工资分配咨询包括（ ）

解析：ABC

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举一反三的答案和解析：

[多选题]员工绩效的产生取决于多方面因素，其中不包括：()

静态性

解析：本题答案：D

[多选题]预备调查是管理咨询活动业务洽谈阶段工作流程中重要的环节，是提高咨询项目洽谈的成功率和有效性的重要工作，预备调查的主要任务是（ ）。

根据客户的要求和企业的现状，判定咨询项目应解决的主要问题。

了解客户企业进行变革和有效解决问题的潜力。

把握咨询项目的范围和质量要求。

[单选题]自( )后半期起，亚洲国家开始关注管理咨询领域，并陆续建立了相应组织，开展咨询服务。

20世纪70年代

[多选题]对企业来说，培训的长期目标是：()

企业的规划和愿景

解析：本题答案：B

[单选题]在正式咨询阶段，咨询工作的主要目标是（ ）

分析问题原因，设计改善方案

[多选题]在与辞退员工面谈时，人力资源从业人士的态度和立场不包括：()

尊重自己的心理感受

解析：本题答案：C

[多选题]按项目进展计划开展咨询工作，按合同约定时间提交咨询报告是()

时间目标

解析：正确答案：C

解析：项目管理要实现的目标：质量目标，即达到预期的绩效;成本目标，即项目开支在费用和预算约束范围内;时间目标，即按项目进展计划开展咨询工作，按合同约定时间提交咨询报告;范围目标，即确定的工作范围符合效率原则。

[多选题]质量管理体系的构成包括()

过程

组织结构

资源

程序

解析：本题答案：A, B, C, E