正确答案: C

投射技术

题目：对被测评者的回答或反应不作任何限制的品德测评法是（ ）。

解析：考点：教材第84页

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举一反三的答案和解析：

[单选题]（ ）就是根据企业组织的战略要求而精心设计的指标体系。

平衡计分卡

解析：平衡计分卡是根据企业组织的战略要求而精心设计的指标体系。平衡计分卡是一种绩效管理的工具，将企业战略目标逐层分解转化为各种具体的相互平衡的绩效考评指标体系，并对这些指标的实现状况进行不同时段的考评，从而为企业战略目标的完成建立起可靠的执行基础。

[单选题]在制定培训规划时，排序的基本依据是( )．

任务说明的结果

解析：A【解析】通常，排序依赖于对任务说明的结果的检查与分析．任务说明的结果能显示出任务之间在层次、程序上的联系，这些是排序的基本依据．