正确答案: ABCD

对学生感兴趣的问题作好准备 注重对学生的职业指导 了解大学生的就业政策与规定 注意脚踏几只船的现象

题目：校园招聘应注意的事项有 （ ）。

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举一反三的答案和解析：

[单选题]是鼓励应聘者从不同角度思考问题，发挥应聘者的想象力，以探求其态度和观点．

假设式提问

解析：A【解析】假设式提问是鼓励应聘者从不同角度思考问题，发挥应聘者的想象能力，以探求应聘者的态度或观点．如“如果你处于这种状况，你会怎样处理”等．

[单选题]我国《劳动法》规定：对怀孕（ ）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

七

[单选题]（ ）面谈是在一次面谈中，采取灵活变通的方式，从一种面谈形式转换过渡到另一种形式的面谈。

综合式绩效

解析：教材第185页

[单选题]（ ）是指以当事人的意志为转移，能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭，具有一定法律后果的活动。

劳动法律行为

解析：教材第272页

[单选题]下面的表单中，不属于劳动管理表单的是（ ）。

岗位说明书

[单选题]下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是( )．

某民工被个体餐馆录用为服务员产生的关系

解析：D【解析】劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者（雇员）与用人单位（雇主）之间的权利义务关系，即雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系．

[单选题]在企业的非正式组织内，存在着以（）为特征的信息沟通网络。

传闻