正确答案: D

语言能力

题目：对公关人员的能力评估应侧重于（ ）。

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举一反三的答案和解析：

[单选题]（ ）是对工作进行周密的,有计划的安排

工作设计

[单选题]工作日利用率的计算公式为（ ）。

制度工作日实际长度÷制度工作日长度×100%

解析：工作日利用率说明在计算期内平均一个员工一个工作日实际从事生产作业活动的程度。其计算公式为：工作日利用率＝制度工作日实际长度÷制度工作日长度×100%。

[多选题]拓展训练( )．

是以外化型体能训练为主

可培养参与者的团队精神

可改善参与者的心理素质

解析：ABD【解析】拓展训练是指通过模拟探险活动进行的情景式心理训练、人格训练、管理训练．它以外化型体能训练为主，学员被置于各种艰难的情境中，在面对挑战、克服困难和解决问题的过程中，使人的心理素质得到改善．拓展训练属于态度型培训方法，并不特别针对组织中的某个层级，而且根据不同受训者的需要制定不同的具体培训计划．

[单选题]关于现代企业有效的培训系统，不正确的说法是( )。

以员工的职业生涯规划为出发点

解析：D【解析】现代企业有效的培训系统是指企业从自身的生产发展需要出发．积极通过学习训练等手段提高员工的工作能力、知识水平及潜力发挥，最大限度地使员工的个人素质与工作需求相匹配，促进员工现在和未来工作绩效的提高，最终能够有效地改善企业的经营业绩的一个系统化的行为改变过程。

[多选题]关于功能性收入分配的代表性理论主要有（ ）。

边际生产率理论

谈判力量理论

卡尔多宏观经济模型

[多选题]劳动法基本原则的作用是（ ）。

指导劳动法的制定、修改和废止

指导劳动法的实施

有助于理解、解释劳动法

[单选题]职业道德修养包括( )等。

职业理论知识修养、职业道德情感修养、职业道德意志

[单选题]由于经济结构的变动，造成劳动力供求结构上的失衡所引致的失业称为( )．

结构性失业

解析：C【解析】结构性失业是指由于经济结构、体制、增长方式等的变动，造成劳动力在供求结构上的失衡所引致的失业．结构性失业在全部正常失业中占有很大的比重．推行积极的劳动力市场政策是缓解结构性失业最有效的对策．

[单选题]主要作用是对岗位评价的计量误差进行调整的权重系数类型是（ ）。

总体加权

解析：从权数使用的范围来看，可将权数分为以下三大类：①总体加权；②局部加权；③要素指标加权。其中，总体加权的主要作用是对岗位评价的计量误差进行调整。