提取关键绫效狺标的方法包括（ ）。

【名词&注释】

企业竞争力(enterprise competitiveness)、供应商(supplier)、紧密结合(close combination)、实际工作(practical work)、猎头公司(head hunter)、咨询机构(machinery for consultation)、任务分析(task analysis)、建议书(proposal book)、人才交流中心(talent exchange center)、不断提高(constant improvement)

[多选题]提取关键绫效狺标的方法包括（ ）。

A. 综合指标法
B. 关键分析法
C. 目标分解法
D. 岗位分析法
E. 标杆基准法

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举一反三：

[单选题]企业组织结构整合的程序包括：①控制阶段；②互动阶段；③拟定目标阶段；④规划阶段。排序正确的是（ ）。

A. ③②①④
B. ④③②①
C. ③②④①
D. ③④②①

[单选题]人力资源管理专家认为，“( )是企业对付经济与技术变化的第一道防线”。

A. 员工培训
B. 员工考核
C. 员工招聘
D. 员工激励

[单选题]下列各项不属于借助中介的是（ ）。

A. 人才交流中心^{(talent exchange center)}
B. 猎头公司
C. 校园招聘
D. 招聘洽谈会

[单选题]企业用来选拔能够提供培训服务的咨询机构和供应商的一整套规范的标准是（ ）。

A. 评估报告书
B. 任务分析^{(task analysis)}书
C. 征询建议书^{(proposal book)}
D. 培训说明书

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