【名词&注释】
有效性(effectiveness)、企业文化(enterprise culture)、职业学校(vocational school)、劳动者(laborer)、工作积极性(working enthusiasm)、集体合同(collective contract)、首因效应(primary effect)、非要式合同、部分地(partially)、定期劳动合同(termly labor contract)
[多选题]（ ）属于劳动合同的自然终止的情形。
A. 定期劳动合同(termly labor contract)到期
B. 劳动者退休
C. 劳动关系主体一方消灭
D. 劳动者辞职
E. 劳动合同约定的终止条件出现
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举一反三：
[单选题]360度考评方法的缺点不包括（ ）。
A. 相对而言成本较高
B. 信息一致性差
C. 定性评价比重较大
D. 结果有效性差
[单选题]集体合同是（ ）。
A. 约定要式合同
B. 非要式合同
C. 法定要式合同
D. 口头合同
[单选题]（ ）是指最先的印象对人的知觉产生的强烈影响。
A. 光环效应
B. 投射效应
C. 首因效应(primary effect)
D. 刻板印象
[单选题]如果一家公司需要招聘 10 位初级机械操作工，并且这家公司愿意对他们进行培训。那么，最好的招聘来源是（ ）。
A. .职业学校
B. .学院和大学
C. .失业人员
D. .退休人员
[多选题]在培训效果信息中，有关教师选定方面的信息包括（ ）。
A. 是否具有能力做好培训
B. 是否能够了解受训人员
C. 是否有良好的教学水平
D. 是否掌握受训人员能接受的教学方法
E. 是否能让受训人员全部或者部分地(partially)接受培训内容
[单选题]下列绩效考评方法中人力、物力耗费相对较低的是（ ）。
A. 成绩记录法
B. 绩效标准法
C. 直接指标法
D. 360度考评法
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