【导读】
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1. [多选题]调查员工的分析方法有()
A. 工资——贡献分析法
B. 职工需要分析法
C. 工作满意感分析法
D. 竞争能力分析法
E. 劳动生产率分析法
2. [多选题]企业管理组织咨询的内容，分为（ ）
A. 组织完善
B. 组织改造
C. 组织结构
D. 组织运行
E. 组织控制
3. [多选题]下列选项中，不属于能力中心四个课程调研信息点的是：()
A. 环境态度
B. 知识技能
C. 绩效关联
D. 理论成果
4. [多选题]联邦分权制结构的主要特点是()
A. 企业的第二级机构不是按职能而是按企业所经营的事业单位来划分部门，成立专门化生产经营单位，即事业部
B. 成立集权化的全公司的行政指挥中心
C. 实行分权化管理
D. 每个事业部均是一个利润责任中心
E. 每个事业部的各项经营决策均来源于总公司(home office)的统一安排
5. [单选题]劳动定额水平咨询方法主要采用（ ）
A. 对比分析法
B. 因素分析法
C. 比率分析法
D. 平衡分析法
