【名词&注释】
规章制度、准备工作(preparation work)、工伤事故(industrial accident)、劳动合同(labor contract)、重要措施(important measure)、教育制度(educational system)、技术知识(technical knowledge)、有形资产(tangible assets)、意外事故(contingency)、培训和考核制度
[单选题]订立为期3年的劳动合同，同时双方约定5个月的试用期，则劳动合同的期限为（）。
A. 36个月
B. 30个月
C. 41个月
D. 40个月
查看答案&解析
点击获取本科目所有试题
举一反三：
[单选题]安全生产教育制度是对劳动者进行安全技术知识(technical knowledge)、安全技术法制观念的教育、培训和考核制度，是防止发生（ ）的重要措施。
A. 工伤事故
B. 意外事故(contingency)
C. 人为事故
D. 伤亡事故
[多选题]等言语，属于职业禁语。
A. “刚才和你说过了，怎么还问”
B. “不是告诉你了，怎么还不明白”
C. “到底要不要，想好了没有”
D. “不知道”
[单选题]某企业家说，“企业要靠无形资产来盘活有形资产(tangible assets)，只有先盘活人，才能盘活资产。”“无形资产”的意思是( )。
A. 人是真正干工作的资源，人是无形资产
B. 是某种无形的、说不清楚的存在物
C. 主要是企业精神和员工的职业道德
D. 企业的规章制度
[多选题]培训项目即将实施之前需做好的各方面准备工作包括（）。
A. 通知学员
B. 后勤准备
C. 确认时间
D. 准备教材
E. 确认讲师
本文链接：https://www.zhukaozhuanjia.com/download/yr784n.html
