【名词&注释】
管理方式、薄弱环节(weak link)、密不可分(inseparable)、主管部门(department in charge)、各项工作(various work)、劳动条件(working conditions)、个人账户管理(management of personal account)、管理部门、善始善终、集体合同规定(provisions on collective contract)
[单选题]劳动法律关系由劳动法律关系的主体、客体和内容等三个要素构成。劳动法律关系的客体是指( )。
A. 劳动关系管理制度
B. 劳动法律关系的当事人
C. 劳动法律关系主体的权利和义务
D. 劳动法律关系主体的权利义务所共同指向的对象
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举一反三：
[单选题]企业年金基金实行完全积累，采用的管理方式是( )。
A. 企业账户
B. 集体账户
C. 机构账户
D. 个人账户
[多选题]我国的《集体合同规定(provisions on collective contract)》中，将集体合同应具备的条款列举了11项，但是，实际情况下，集体合同一般包括（ ）等部分。
A. 劳动条件标准部分
B. 一般性规定
C. 过渡性规定
D. 其他规定
E. 补偿金规定
[单选题]培训的组织管理工作应该由( )来负责。
A. 人力资源部门
B. 企业相关的主管部门
C. 战略发展部门
D. 各类部门及各级主管
[多选题]绩效考评的效标主要包括（ ）。
A. 行为性效标
B. 优越性效标
C. 特征性效标
D. 一般性效标
E. 结果性效标
[多选题]为了保证日清日结法得到有效地贯彻和实施，需要坚持（ ）。
A. 闭环原则
B. 逐步改进的原则
C. 不断优化的原则
D. 目标导向的原则
E. 比较分析的原则
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