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2020管理咨询师职业模拟考试题92

来源: 不凡考网    发布:2020-04-02     [手机版]    
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导读

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1. [多选题]对客户企业进行社会责任咨询,主要是针对客户企业在( )进行分析和评价,提供建议。

A. 向市场.向顾客提供产品和服务的情况
B. 承担保护消费者权益方面的情况
C. 保护生态环境方面的工作情况
D. 向社会提供就业机会的情况
E. 为社区的公益事业在力所能及的条件下所做贡献等情况


2. [单选题]以下关于人才测评技术——评价中心技术的描述,正确的是( )。

A. 评价小组的每位成员在宣读自己的评价时,其他人员不可以提问
B. 评价小组的每位成员在宣读自己的评价时,其他人员可以提问也可以相互讨论
C. 所有成员宣读观察记录后,共同讨论确定每个应聘者的行为等级,确定对应聘者的最终评估
D. 所有成员宣读观察记录后,根据每位成员的评估等级得出平均等级,并以此作为对应聘者的最终评估


3. [多选题]生产过程是由四个要素组成,可以采用相应的符号表示。这四个要素包括()。

A. 采购
B. 加工
C. 搬运
D. 检查
E. 停放


4. [单选题]M企业管理咨询有限责任公司市场开发部工作人员小张,在参加中小企业管理咨询招投标会议上,向客户展示了项目建议书(project proposal)。以下是她的一些做法,其中不恰当的是( )。

A. 演示了逻辑清晰的人力资源管理咨询项目建议书(project proposal)
B. 项目建议书(project proposal)目的介绍清楚,突出了M公司的特色
C. 演示时间没有超过招投标会议的规定
D. 演示中向客户散发制作精美的招投标意向表


5. [单选题]管理咨询人员在为中小企业客户提供管理咨询服务时,会碰到许多区别于其他企业的难题。以下是管理咨询人员对这些难题的一些解决方法,其中正确的方法是( )。

A. 客户内部人员难以掌握管理术语,管理咨询人员要求客户首先掌握这些管理术语
B. 管理咨询人员发现客户的管理“乱糟糟”,套用某种适用于大企业规范管理的模式来提升企业的管理水平
C. 客户的管理“乱糟糟”,管理咨询人员发现这种“乱糟糟”是企业灵活性的体现,因此并不提供标准化的管理方法,以保证这种灵活性
D. 管理咨询人员由于没有相关专业技术知识,因此不向客户提供研发、生产方面的基础管理建议


6. [多选题]在现代生产管理中处于中心地位的是()

A. 技术
B. 设备
C. 资金
D. 人才


7. [单选题]管理咨询人员为某公司设计了全面预算管理的考评程序,其中做法不正确的是( )。

A. 财务部负责收集与分析责任中心的预算执行信息,并报送审计部
B. 审计部对预算执行结果进行审计,并将审计结果报送预算管理办公室
C. 预算管理办公室依据审计结果计算奖罚,并报送人力资源部
D. 人力资源部将奖罚计算结果分解,落实到责任中心每一责任人


8. [单选题]某企业销售甲产品的单价为200元台,单位变动成本为80元,固定成本240 000元,甲产品盈亏平衡点的销售量为( )。

A. 3000台
B. 2500台
C. 2000台
D. 2200台


9. [多选题]企业形象战略咨询的方法有( )

A. 对比分析法
B. 定位分析法
C. 因素分析法
D. 差别分析法
E. 平衡分析法


10. [单选题]在企业现场管理咨询中,对现场管理效果一般主要从6个方面进行评价:质量、成本、交货期、效率、安全和士气。下列选项中,属于效率评价指标的是( )。

A. 交货期达成率
B. 设备开动率
C. 员工流动率
D. 不合格品率


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