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人力资源管理师从业资格2022加血提分每日一练(06月24日)

来源: 不凡考网    发布:2022-06-24     [手机版]    
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1. [单选题]严格的面试考官不应该有的行为是( )。

A. 尽量创造和谐的氛围
B. 面试过程察言观色
C. 面试前做好充分的准备
D. 认真倾听,适当发表结论性意见


2. [单选题]“结构简单,统一;权责关系明确;内部协高容易;管理效率比较高。”具有以上特点的组织结构类型是( )。

A. 直线制
B. 直线职能制
C. 事业部制
D. 矩阵制


3. [多选题]员工培训评估时。投资回报率的评估标准包括( )。

A. 劳动效率
B. 直接成本
C. 专利项数
D. 间接成本
E. 质量要求


4. [单选题]现阶段,我国法定的集体劳动合同的附件是( )

A. 劳动安全
B. 劳动保险(labor insurance)协议
C. 劳动条件(working conditions)协议
D. **协议


5. [多选题]进行组织信息调研的具体要求(concrete requirements)有( )。

A. 准确性、系统性
B. 及时性、可行性
C. 针对性、适用性
D. 及时性、经济性
E. 准确性、实用性


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