【名词&注释】
领导能力(leadership)、控制中心(control center)、重要内容(important content)、工作积极性(working enthusiasm)、预防为主(prevention first)、直接影响(directly affect)、带薪休假(paid vacation)、各级政府(governments at all levels)、社交活动(social activity)、职业生涯发展计划(a career development program)
[单选题]（ ）是处理生产与安全两者之间关系的基本准则。
A. 以人为本
B. 奖惩分明
C. 安全第一
D. 预防为主
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举一反三：
[多选题]满足亲和需要的行为可以是( )．
A. 控制他人和活动
B. 受到许多人的喜欢
C. 战牲对手或敌人
D. 成为团队的一分子
E. 比竞争者更出色
[多选题]政府支出包括（ ）。
A. 赠与
B. 政府购买
C. 税收
D. 转移支付
E. 政府呆坏账
[多选题]在不同企业中，工作内容基本相同的岗位，薪酬却存在较大差距。其原因可能是
A. （ ）。
B. 不同行业有不同的惯例
C. 管理理念和薪酬策略不同
D. 企业所处的地理位置不同
E. 对企业的价值或贡献大小不同
F. 在职者在该岗位上工作时问的长短不同
[多选题]良好的职业生涯发展计划(a career development program)应具有（ ）。
A. 可行性
B. 适时性
C. 适应性
D. 持续性
E. 变动性
[单选题]在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈，对培训机构和培训人员的评估不包括（ ）。
A. 教师的教学经验
B. 管理人员工作积极性
C. 教师的领导能力
D. 管理人员的合作精神
[单选题]实施培训是指在企业培训组织管理部门或岗位人员的组织下，由培训教师实施培训．其主要内容不包括( )。
A. 培训
B. 考核受训者
C. 考核培训教师
D. 培训奖惩
[单选题]（ ）技术被认为是当代人力资源管理中识别有才能的管理者最有效的工具。
A. 评价中心
B. 管理中心
C. 控制中心
D. 学习中心
[单选题]（ ）不属于福利范畴。
A. 奖金分红
B. 带薪休假(paid vacation)
C. 带薪培训
D. 员工食堂
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