【名词&注释】
奖励制度(reward system)、工作时间(working time)、法律效力、安全卫生(safety and health)、协商一致(negotiate consistent)、书面形式(written form)、非要式合同、主要依据(main basis)、文本协议(text protocol)、集体合同规定(provisions on collective contract)
[多选题]均衡国民收入等于（ ）。
A. 总供给
B. 总需求
C. 投资+储蓄
D. 消费+储蓄
E. 消费+投资
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举一反三：
[单选题]集体合同是( )．
A. 约定要式合同
B. 非要式合同
C. 法定要式合同
D. 口头合同
[单选题]选取可监测、核算的指标，构成若干考评要素，以此来作为考评员工的主要依据(main basis)的绩效考评方法为( )．
A. 目标管理法
B. 绩效标准法
C. 直接指标法
D. 成绩记录法
[单选题]集体合同是用人单位与本单位职工根据法律的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假等事项，通过集体协商签订的( )，
A. 文本协议(text protocol)
B. 口头协议
C. 网络协议
D. 书面协
[单选题]作为一名职工，我可以将自己描述为：谦逊（ ）
A. 从不
B. 较少
C. 较多
D. 总是
[单选题]考评时间采用年底提薪的考评期为（ ）年。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 5
[单选题]企业薪酬调查与分析基本程序中的第一个步骤是( )。
A. 确定调查方法
B. 确定调查内容
C. 确定被调查企业
D. 明确调查目的
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