【名词&注释】
行政行为(administrative act)、统计资料(statistical data)、工作任务(work task)、行政复议(administrative reconsideration)、社会保险(social insurance)、商业秘密(trade secret)、住房公积金(housing fund)、统计调查(statistical survey)、工资总额(gross payroll)、复议决定书(written decision of reconsideration)
[多选题]下列各项正确的有( )。
A. 统计人员应当如实报送统计资料，准确及时完成统计工作任务，并对所报送的统计资料的真实性负责
B. 统计人员对领导人强令或者授意篡改统计资料或者编造虚假数据的行为，不能拒绝、抵制，但应当向上级统计部门报告
C. 统计人员应当对属于国家秘密的统计资料负责保密
D. 统计人员在入户调查时必须出示工作证件，在其他统计调查(statistical survey)中可以不出示工作证件
E. 统计人员对统计调查(statistical survey)对象的商业秘密和私人、家庭的单项调查资料，负有保密义务
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举一反三：
[单选题]该企业如果对维持原处罚决定的行政复议不服，认为调查队的行为侵犯其合法权益，拟提起行政诉讼，提起行政诉讼的有效期限是收到复议决定书(written decision of reconsideration)之日起（ ）。
A. 15日内
B. 30日内
C. 两个月内
D. 三个月内
[多选题]统计行政处罚的种类有( )。
A. 罚款
B. 警告
C. 没收违法所得
D. 责令停产停业
E. 责令改正
[单选题]按照现行劳动统计制度规定，下列各项中应列入奖金统计的是（ ）。
A. 自然科学奖
B. 创造发明奖
C. 技术改进奖
D. 劳动竞赛奖
[单选题]工资总额(gross payroll)包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的房费、水费、电费、住房公积金(housing fund)和社会保险基金个人缴纳部分等，是（ ）。
A. 税后工资
B. 税前工资
C. 基本工资
D. 绩效工资
[单选题]该企业的统计人员至少应当具备的条件有（ ）。
A. 取得中级统计师以上统计专业技术职务资格
B. 取得统计从业资格，持有统计资格证书
C. 具备会计与统计核算、统计实务专业大专，统计学类、经济学类、工商管理类专业本科以上学历（或学位）
D. 取得会计从业资格，持有会计从业资格证书
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