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人的心理属性包括( )。

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  • 【名词&注释】

    心理特征(psychological characteristics)、心理现象(psychological phenomenon)、角色扮演(role playing)、具体方法(concrete method)、心理过程(psychological process)、机动灵活、被调查者(respondents)、重要组成部分(important part)、信息沟通网络、购买决策过程(process of purchasingdecision making)

  • [多选题]人的心理属性包括( )。

  • A. 心理过程
    B. 个性心理特征
    C. 心理素质
    D. 个性意识倾向
    E. 心理状态

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  • 举一反三:
  • [多选题]按照在购买决策过程(process of purchasingdecision making)中的作用不同,消费者的角色可分为( )。
  • A. 倡议者
    B. 需求者
    C. 供给者
    D. 购买者
    E. 使用者

  • [单选题]岗位评价要素的特征不包括( )。
  • A. 共通性
    B. 显著性
    C. 可观察性
    D. 可衡量性,

  • [多选题]对培训效果进行学习评估的具体方法有( )。
  • A. 访谈法
    B. 角色扮演
    C. 演讲法
    D. 行为观察
    E. 笔试法

  • [多选题]下列关于人力资源管理说法正确的是( )。
  • A. 管理的系统化
    B. 管理手段的现代化
    C. 管理的规范化
    D. 管理思想的哲学化
    E. 管理的标准化

  • [单选题]在企业的非正式组织内,存在着以()为特征的信息沟通网络。
  • A. 横向沟通
    B. 纵向沟通
    C. 解释正式信息
    D. 传闻

  • [多选题]在信息采集的方法中,当面调查询问法的优点包括( )。
  • A. 方式方法机动灵活
    B. 可以深入地了解到被调查者(respondents)的实际意见
    C. 不受时间地点的限制
    D. 所花费的人力、物力、财力比较小
    E. 收集到的资料信息比较快,量也比较大

  • [单选题]同事评价中很可能存在( )的问题。
  • A. 相互标榜
    B. 互相嫉妒
    C. 情绪化
    D. 不公平

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