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2022职业资格人力资源师试题详细解析(07.25)

来源: 不凡考网    发布:2022-07-25     [手机版]    
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1. [多选题]制定劳动定额的科学依据包括( )。

A. 对工作地(workplace)的供应服务和组织的状况
B. 操作者(operator)的技术水平、经验和技能
C. 劳动者在一定工作时间内的工作负荷程度
D. 整个生产周期和产品总劳动量(amount of labour)
E. 劳动环境和生产条件对操作者(operator)的影响


2. [单选题]职业活动内在的道德准则是( ).

A. 守法、自律、严谨
B. 忠诚、审慎、勤勉
C. 科学、民主、自由
D. 自由、平等、博爱


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