【名词&注释】
独立思考(independent thinking)、岗位职责(post responsibility)、经济评价(economic evaluation)、建立健全(establishing and perfecting)、坚持原则(adhere to principle)、不足之处、简单易行、文化水平(cultural level)、忠于职守(devotion to duty)、员工责任感
[单选题]在决定工作特性模式的五个维度中,赋予员工责任感的维度是（ ）．
A. 任务的完整性
B. 任务的重要性
C. 自主权
D. 反馈程度
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举一反三：
[多选题]招聘收益-成本比，既是一项（ ），也是对招聘工作的（ ）进行考核的一项指标。
A. 经济评价指标
B. 有效性
C. 招聘效率
D. 总成本效用
E. 招聘完成情况
[多选题]福利管理的主要内容包括( )．
A. 确定福利薪酬
B. 明确实施福利的目标
C. 确定福利对象
D. 确定福利的支付形式
E. 福利制度与绩效考评结合
[单选题]下列绩效考评方法中人力、物力耗费相对较低的是( )．
A. 成绩记录法
B. 绩效标准法
C. 直接指标法
D. 360度考评法
[多选题]组织强有力的测评小组要求测评人员必须做到( )。
A. 坚持原则，公正不偏
B. 有一定的测评工作经验
C. 有事业心，不怕得罪人
D. 有主见，善于独立思考
E. 独立、客观
[单选题]（ ）是指工作结果对组织有重大影响的活动或大量的重复性活动。
A. 动作要素
B. 工作要项
C. 关键事件
D. 岗位职责
[单选题]以下关于制度化管理特征的说法，错误的是( )．
A. 所有权与管理权相结合
B. 管理者忠于职守(devotion to duty)而不是忠于某个人
C. 把责任和权力作为明确规范而制度化
D. 以文字形式规定岗位特性，提出员工应具备的素质
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