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人力资本投资收益率变化规律不包括( )。

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  • 【名词&注释】

    生产经营(production and management)、法律效力、法律规定、企业职工(enterprise staff)、人工成本控制(artificial cost control)、法律依据、包罗万象、人力资本投资收益率、各种因素(various factors)、人力资本投资决策

  • [单选题]人力资本投资收益率变化规律不包括( )。

  • A. 人力资本投资的内生收益递减
    B. 投资和收益之间的替代与互补关系
    C. 人力资本投资的预期收益递减
    D. 人力资本投资收益变动与最优投资决策

  • 查看答案&解析
  • 举一反三:
  • [多选题]平等协商与集体协商的主要区别是( ).
  • A. 主体不同
    B. 法律效力不同
    C. 目的不同
    D. 法律依据不同
    E. 程序不同

  • [单选题]企业应对员工定期体检,发现疾病时应当( )。
  • A. 及时解聘
    B. 及时转岗
    C. 及时治疗
    D. 医疗期满后及时解聘

  • [单选题]下列不属于心理测试法的是( )
  • A. 能力测试
    B. 人格测试
    C. 兴趣测试
    D. 公文筐测试

  • [单选题]要想做到薪酬既不多付,增加成本,又不少付,保持企业的人力资源,企业应该进行的工作是( )。
  • A. 岗位评价
    B. 薪酬调查
    C. 薪酬满意度调查
    D. 人工成本控制

  • [单选题]在起草绩效管理制度时应体现( ),这是绩效管理的多维性带来的要求。
  • A. 明确性与具体性
    B. 相关性与有效性
    C. 全面性与完整性
    D. 可操作性与精确性

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