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《劳动法》规定,因履行集体合同发生争议,当事人协商不成,可以

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  • 【名词&注释】

    小组讨论(group discussion)、《劳动合同法》(《 labor contract law 》)、监察机关(supervisory body)、劳动报酬(labor payment)、行政部门(administrative department)、权力机关(organ of power)、法人的权利能力、劳动者的合法权益、《劳动法》(law of labor)、履行集体合同

  • [单选题]《劳动法》(law of labor)规定,因履行集体合同发生争议,当事人协商不成,可以通过以下渠道处理()。

  • A. 由劳动行政部门协调解决
    B. 向人民法院起诉
    C. 向劳动争议仲裁委员会提起申诉
    D. 向工会提出申诉

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  • 举一反三:
  • [单选题]是指利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。
  • A. 内因
    B. 外因
    C. 归因
    D. 知觉

  • [单选题]下列不属于法人机关的是( )。
  • A. 意思机关
    B. 权力机关
    C. 执行机关
    D. 监察机关

  • [单选题]按照《劳动合同法》的规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者之间依法订立( )。
  • A. 派遣合同
    B. 劳动合同
    C. 集体合同
    D. 劳务派遣协议

  • [单选题]设计无领导小组讨论评分表时,评价指标应该控制在( )以内。
  • A. 5个
    B. 10个
    C. 30个
    D. 40个

  • [多选题]应用性文章的正确论述有( )。
  • A. 其观点是由作者直接表达
    B. 贵在务实
    C. 要利于行动
    D. 为办理事情,解决问题而写
    E. 作者往往要表达一种精神和哲理

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