1. [多选题]在制定薪酬计划之前要收集的资料包括（ ）。
A. 企业人力资源规划资料
B. 物价
C. 员工薪酬的基本资料(basic data)
D. 市场薪酬水平
E. 国家薪酬和税收政策的变动资料
2. [多选题]人本管理原则包括（ ）。
A. 人的管理第一
B. 和谐的人际关系
C. 员工和组织共同发展
D. 满足社会需要
E. 构建以人为中心的组织形态
3. [单选题]政府的劳动力市场管理，应具备这样三个特征，即第一高效、开放、全方位，第二，统一领导(unified leadership)和分散管理相结合，第三（ ）
A. 服务于(service to)国家发展规划
B. 经济效益和社会效益相结合
C. 促进就业，服务于(service to)社会
D. 繁荣经济发展
