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职业资格2020人力资源管理师模拟考试72

来源: 不凡考网    发布:2020-03-20     [手机版]    
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导读

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1. [多选题]人格测验主要测量( )等个性心理特征。

A. 价值观
B. 态度
C. 兴趣
D. 能力
E. 性格


2. [单选题]( )是最简单的集权式组织结构形式。

A. 职能制
B. 超事业部制
C. 直线制
D. 直线事业部制


3. [多选题]劳动争议仲裁的特征包括( )。

A. 仲裁课题的自治性
B. 仲裁主体的特定性
C. 仲裁影响的广泛性
D. 仲裁对象的特定性
E. 仲裁内容的合理性


4. [多选题]信度评估是我们对招聘工作所使用工具或者方法正确性和有效性的检验,通常情况下,信度评估可以分为( )。

A. 效度系数
B. 稳定系数
C. 评分者信度
D. 等值系数
E. 内在一致性系数


5. [单选题]( )是反映员工在出勤时间内实际工作工时及其被利用情况的指标。

A. 出勤时间利用率
B. 出勤率
C. 工作日利用率
D. 工作效率


6. [单选题]劳动力市场的基本功能是( }。

A. 实现劳动源的配置
B. 解决就业量与工资
C. 解决生产什么的问题
D. 解决如何生产的问题


7. [多选题]关于劳动法的叙述正确的是( )。

A. 核心是调整劳动关系
B. 重点是确定劳动标准
C. 前提是保证劳资互利
D. 目的是完善劳动力市场
E. 基本宗旨是保护劳动者的合法权益


8. [多选题]践行“奉献”职业规范,具体要求(concrete requirements)包括( )。

A. 因事而异
B. 尽职尽责(with due diligence)
C. 尊重集体
D. 为人民服务


9. [多选题]培训中评估的内容主要包括( )。

A. 培训内容监测
B. 培训环境监测
C. 培训活动参与状况监测
D. 培训机构和培训人员监测
E. 培训进度与中间效果监测


10. [单选题]属于外部激励的奖励方式是( )。

A. 奖金
B. 欣赏和认可
C. 发展的机会
D. 具有挑战性的工作(challenge work)机会


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