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影响触电损伤严重程度的因素有 ( )

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  • 【名词&注释】

    医务人员(medical staff)、人才流失(brain drain)、因人而异(given different)、统计人员(statistical personnel)、抗感染治疗(anti-infection treatment)、电流强度(current intensity)、科学管理理(the principle of the scientific managem ...)、重要组成部分(important part)、工业心理学(industrial psychology)、参考答案

  • [多选题]影响触电损伤严重程度的因素有 ( )

  • A. 电流类型
    B. 电流强度
    C. 电压高低
    D. 电阻大小
    E. 电流通过途径和接触时间

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  • 举一反三:
  • [多选题]男性,65岁,吸烟40年,每天20支,不明原因咳嗽4个月,痰中带血丝。胸部X线平片显示右上肺前段不张,痰查病理细胞阴性。为明确诊断,应首选的检查是A、超声下肿块穿刺活检
  • A. 胸部CT检查
    B. 再次痰中找病理细胞
    C. 纤维支气管镜检查
    D. 抗感染治疗3个月后复查
    E. 鳞癌,主要有效治疗方法是A、化学药物治疗
    F. 中药治疗
    G. 尽早手术
    H. 放射治疗
    I. 激素治疗
    J. 烦躁、不满,迁怒于亲属和医务人员,说明其心理反应处于A、震惊否认期
    K. 愤怒期
    L. 磋商期
    M. 抑郁期
    N. 接受期

  • [多选题]SOAPE格式 ( )
  • A. 主观资料
    B. 客观资料
    C. 估计
    D. 计划
    E. 评价

  • [多选题]护理人力资源是发展护理事业所需资源的重要组成部分(important part),是护理资源中最重要且最具活力的部分。近年来,我国护理人才流失严重,其中的原因不乏护理工作辛苦、待遇不高、排班不合理等因素。第1位重视人的心理状态的管理学家是A、弗莱特
  • A. 孟斯特伯格
    B. 梅奥
    C. 马斯洛
    D. 泰勒
    E. 人类需要层次理论
    F. 人类行为理论
    G. 科学管理理(the principle of the scientific managem)
    H. 工业心理学(industrial psychology)理论
    I. 成熟度理论
    J. 医院护士至少应占卫生部统计人员的比例为30%
    K. 护理人力资源分布地区差异较小
    L. 男、女比例差别不大
    M. 职称结构分布不合理
    N. 护理人力资源年龄分布差异较小
    O. 循环式排班
    P. 电脑辅助的传统式排班
    Q. 自我排班
    R. 集权式排班
    S. 分权式排班

  • [多选题]心功能不全的代偿是通过下列哪项环节进行的 ( )
  • A. 心脏扩大
    B. 心肌肥厚
    C. 水钠潴留
    D. 抑制交感神经
    E. 减少有效循环

  • [多选题]关于月经生理,正确的叙述有
  • A. 月经第一次来潮称为初潮
    B. 经血为不凝血
    C. 初潮年龄多在13~15岁
    D. 月经期一般无特殊症状
    E. 经期长短因人而异,但应有规律

  • [多选题]患者,女性,57岁。体胖,高血压病史8年。3天前出现头晕眼花,呕恶,头重昏蒙,喉间痰鸣,胸脘满闷,食少,多寐,苔白腻,脉濡滑。本病症病因病机为( )A、肝阳上亢
  • A. 气血亏虚
    B. 肾精不足
    C. 痰湿停聚
    D. 脾肾亏虚
    E. 半夏白术天麻汤加减
    F. 天麻钩藤饮加减
    G. 归脾汤加减
    H. 左归丸加减
    I. 右归丸加减
    J. 宜清淡素食
    K. 忌油腻、生冷、酒烟等生痰之品
    L. 常食党参粥、薏米粥以健脾益胃
    M. 多吃补肾填精之品,如胡桃、黑芝麻、黑豆、百合、甲鱼、猪腰等
    N. 生姜水加竹沥水饮用

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