【名词&注释】
重要性(importance)、经济周期(business cycle)、强制性(compulsory)、工作岗位分析(position analysis)、经济规律(economic law)、工资收入(wage income)、组成部分(part)、直接对话(direct communication)、调解委员会(conciliation commission)、月工资(monthly wage)
[单选题]企业调解委员会(conciliation commission)可以对劳动争议进行调解。这种调解的特点不包括（ ）。
A. 群众性
B. 合议性
C. 自治性
D. 非强制性
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举一反三：
[单选题]（ ）是指经济运作过程中繁荣与衰退的周期性交替。
A. 经济规律
B. 经济交替
C. 经济周期
D. 经济变动
[单选题]劳动力市场工资指导价位的形式包括（ ）。
A. 年工资收入和月工资(monthly wage)收入
B. 月工资(monthly wage)收入和周工资收入
C. 日工资收和小时工资收入
D. 年工资收入和日工资收入
[多选题]贯彻绩效管理制度的开放性原则应做到( )。
A. 通过岗位分析，制定绩效管理标准
B. 分段引入绩效管理的评价标准和规则
C. 明确绩效管理和绩效考评的重要性
D. 引入自我主体及自我申报机制
E. 进行上下级间的直接对话(direct communication)，将技能开发与员工发展的要求引入考评体系之中
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