【名词&注释】
政治权利(political rights)、工作积极性(working enthusiasm)、办公室主任(office director)、领导集体(leading group)、择优录用(accept by selection)、组织人事部门(personnel department)、节省时间(save time)、国家权力机关、权钱交易(power-money trade)、机关党委(department party committee)
[单选题]在中世纪的欧洲，宗教婚是当时主要的，占统治地位的结婚方式。教会不仅
A. 握有婚姻家庭的立法权，而且操纵婚姻家庭的司法权。结婚必须严格遵守教会法上有
B. 关规定。
C. 最能准确复述这段话的主要意思是：
D. 宗教婚流行于欧洲中世纪
E. 教会在婚姻中的作用
F. 宗教婚是中世纪的欧洲占统治地位的结婚方式
G. 中世纪的欧洲，结婚必须遵守教会法的规定
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举一反三：
[多选题](五)阅读下面材料，回答137—140题。
A. 王×是某机关党委(department party committee)办公室主任。一天，办公室收到来自下级机关××局党委的一份文件，内容是××局党委关于成立一个专家咨询委员会的打算。王×在该文件眉首写了“请领导办公会议讨论决定”字样。一周后，该机关领导经过研究，同意××局党委的意见，让办公室给××局党委一个答复。××局党委收到答复后不久，又发来一份文件，将专家咨询委员会的组成人员名单报告上来。王×根据领导的决定，再次给××局党委答复表示同意。根据党的机关
B. 公文工作规程，回答下列问题：
C. ××局党委第一次发文经领导审批、签发后转入发文办理，其程序是( )。
D. 核发
E. 登记
F. 印制
G. 分发
[多选题](四)政府部门选拔工作人员，一般由用人单位提出人选，组织人事部门参与考核。但现实中存在着拉关系、递条子、托人情、走后门现象，搞得组织部门、用人单位无法正常工作，更无法保证用人质量。其结果是不凭能力凭关系，不看本人看后台。“公平竞争、择优录用”成了一句空话。有本事的人面对着想进去一展身手的单位，只能长叹“有心报国，无法入门”而“长使英雄泪满襟”。社会上一句评价干部选择制度的流行话——“由少数人选人，在少数人中选人”，可谓一语道出了“本事强不过人事”的根子。一些地方和单位把选择干部的权力集中在少数人甚至一个人手里，把领导集体的多数人和多数干部群众排斥在外;把选择干部的对象局限在一个很小的圈子里，大量优秀人才被排斥在事业之外。这就决定了“由少数人在少数人中选人”的选择制度，其直接效果是不能保证人才的充分流入，也难以避免非人才的大量流入……热衷于、熟稔于“人事”的“能人”得到各种好处，如官位的晋升、利益的获得;而一些不热衷、或不擅长钻营“人事”的人，一些一门心思干点事、增长点“本事”的人反而得不到各种好处，且时时处处怄气。长此以往，遂形成风气，形成时尚，使长于“人事”者或热衷于“人事”者趋之若鹜;使长于“本事”者、实心实意干点事的人灰心丧气，且日益减少。
A. 第96题：案例中反映了目前人事行政中存在的哪些主要问题?( )
B. 在人才的选拔任用方面，存在着用人惟亲、权钱交易(power-money trade)的现象
C. 考核不实事求是，晋升不惟功，奖励不惟绩
D. 严重压抑了一心想干点事、增长点“本事”的人的工作积极性
E. 不公正、不公平和不公开
[单选题]县级以上地方各级人民政府主要领导人的任职，（ ）人以下，在该级人大闭会期间由该级人大常委会决定任命。
A. 3
B. 4
C. 2
D. 5
[单选题]在我国，“公民”一词的含义是指( )。
A. 年满18周岁具有我国国籍的人
B. 享有政治权利的人
C. 具有我国国籍的人
D. 出生在我国的人
[单选题]我国的地方各级人民政府实行（ ）负责制。
A. 行政首长
B. 政府全体会议
C. 政府常务会议与行政首长
D. 委员会
[单选题]：快车和慢车分别从甲、乙两地同时开出，相向而行，经过5小时相遇。已知慢车从乙地到甲地用12.5小时，慢车到甲地停留0.5小时后返回，快车到乙地停留1小时后返回，那么两车从第一次相遇到第二次相遇需要多少时间？（ ）
A. 1l小时48分钟
B. 11小时30分钟
C. 11小时18分钟
D. 1l小时
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