不凡考网

事故调查里面提“四不放过”原则是指()。

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 194
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    指导性(instructive)、整改措施(reform measure)、工作计划(working plan)、承受能力(affordability)、四不放过、直接责任人(person directly responsible)、中高层管理者(middle-senior manager)、危险物品(hazardous substance)、易燃易爆气体(flammable and explosive gas)、主要责任人

  • [单选题]事故调查里面提“四不放过”原则是指()。

  • A. 事故原因未查明不放过,主要责任人未得到处理不放过,整改措施未落实不放过,遇难人员家属未得到抚恤金不放过
    B. 事故原因未查明不放过,主要责任人未得到处理不放过,整改资金未落实不放过,有关人员未受到教育不放过
    C. 事故原因未查明不放过,主要责任人未得到处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受到教育不放过
    D. 事故原因未查明不放过,直接责任人未得到处理不放过,整改措施未落实不放过,安全管理人员未受到教育不放过

  • 查看答案&解析 点击获取本科目所有试题
  • 举一反三:
  • [多选题]易燃易爆气体(flammable and explosive gas)不能与下列哪几类危险化学品同贮? ( )
  • A. 助燃气体
    B. 易燃固体
    C. 剧毒气体
    D. 腐蚀品

  • [单选题]()以下的呼吸性粉尘对人的危害最大。
  • A. 20?μm
    B. 1mm
    C. 100?μm
    D. 10?μm

  • [多选题]在相同的风险情况下,不同的风险主体对风险的承受能力是不同的,主要与( )以及拥有的资源量有关。
  • A. 投入的大小
    B. 收益的大小
    C. 风险的不利性

  • [多选题]在制订和保持培训计划或方案时,其内容应重点针对( )。
  • A. 安全评价的法律、法规、标准和指导性文件的培训
    B. 定期评审工作计划,必要时予以修订,以保证其适宜性和有效性
    C. 中高层管理者(middle-senior manager)的管理责任和管理方法的培训
    D. 分包方、委托方等所需要的培训
    E. 机构人员的作用与职责培训

  • [单选题]根据《安全生产法》的规定,生产、经营、储存、使用危险物品(hazardous substance)的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持( )距离。
  • A. 一定
    B. 相应
    C. 适当
    D. 安全

  • [多选题]下列选项中,属于求最小割集的方法有(D)
  • A. 行列法
    B. 结构法
    C. 迭代法
    D. 矩阵法

  • [多选题]安全对策措施应具有的特点有( )。
  • A. 隐蔽性
    B. 随机性
    C. 针对性
    D. 可操作性
    E. 经济合理性

  • [多选题]下列属于视觉警告的是。( )
  • A. 亮度
    B. 颜色
    C. 旗
    D. 书面警告

  • 本文链接:https://www.zhukaozhuanjia.com/download/9xk054.html
  • 推荐阅读
    @2019-2026 不凡考网 www.zhukaozhuanjia.com 蜀ICP备20012290号-2