不凡考网

职工因工致残被鉴定为一至**的,应当退出生产、工作岗位,终止劳

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1138
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    基本模式(basic model)、模拟训练(simulation training)、新方法(new method)、良好形象(good image)、法律效力、角色扮演(role playing)、工作岗位(working post)、书面形式(written form)、非要式合同、集体合同规定(provisions on collective contract)

  • [判断题]职工因工致残被鉴定为一至**的,应当退出生产、工作岗位(working post),终止劳动关系,发给工伤伤残抚恤证件。

  • 查看答案&解析
  • 举一反三:
  • [多选题]管理技能开发的基本模式包括( )。
  • A. 在职开发
    B. 替补训练
    C. 出国学习
    D. 拓展训练
    E. 决策模拟训练

  • [单选题]集体合同是( ).
  • A. 约定要式合同
    B. 非要式合同
    C. 法定要式合同
    D. 口头合同

  • [多选题]内部招聘的优点包括( )。
  • A. 带来新思想、新方法
    B. 树立良好形象
    C. 来源广
    D. 激励性强
    E. 适应较快

  • 本文链接:https://www.zhukaozhuanjia.com/download/73lklk.html
  • 推荐阅读
    考试宝典
    推荐阅读
    @2019-2026 不凡考网 www.zhukaozhuanjia.com 蜀ICP备20012290号-2