【名词&注释】
重要任务(important task)、核心问题(core problem)、企业战略(enterprise strategy)、供大于求(supply exceeds demand)、常设机构(permanent establishment)、竞争对手分析(competitor analysis)、超事业部制(extradivisional organization)、实际情况(actual situation)、各种活动(various activities)、各个方面(every aspect)
[多选题]市场上各企业之间的竞争主要体现在（ ）。
A. 产品
B. 价格
C. 服务
D. 包装
E. 质量
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举一反三：
[单选题]关于平均失业持续期表述错误的是( )．
A. 无论时间长短都属于非正常失业
B. 它的长度是反映失业严重程度的重要指标
C. 平均失业持续期相对较短，反映了经济的动态性
D. 平均失业持续期延长表明劳动力市场中存在长期失业者
[单选题]企业运作的过程中非管理人员从事的各种活动(various activities)，被称为( )，包括日常的生产活动、维修活动、营销活动、财务活动等。
A. 营运活动
B. 管理活动
C. 培训活动
D. 后勤活动
[单选题]进行组织结构设计时，要选择不同的部门结构模式，以下不属于部门结构模式的是（ ）。
A. 直线职能制
B. 常设机构
C. 超事业部制(extradivisional organization)
D. 事业部制
[单选题]如果某企业在招聘销售人员时发现，劳动力市场上销售人员供大于求，那么在其支付此类员工的薪酬时，应该（ ）。
A. 尊重销售人员的要求
B. 低一些
C. 与供大于求情况无关
D. 高一些
[单选题]在绩效改进指导过程中，考评者与被考评者讨论的核心问题是( )。
A. 切实保证本岗位工作的有效性
B. 将工作的实际情况(actual situation)与考评标准逐一对照
C. 制订绩效改进计划
D. 确定绩效标准
[多选题]雇员辞职,雇佣关系中止将使雇主承担巨大的成本有（ ）．
A. 使雇主陷入人员短缺的境地
B. 打破雇佣关系的平衡
C. 破坏组织内部沟通的顺畅
D. 带走雇主的大批客户
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