
【名词&注释】
人才资源(talent resources)、基本要求(basic requirements)、工作能力(work ability)、健康检查(health examination)、安全卫生(safety and health)、防护用品、开发智力(inspire intelligence)、法律常识、工作经历(work experience)、更新改造费
[多选题]人岗匹配包括( )相匹配。
A. 工作报酬与员工贡献
B. 不同岗位之间
C. 工作要求与员工素质
D. 不同员工之间
E. 工作权限与员工愿望
查看答案&解析
举一反三:
[单选题]绩效管理的效度是指测量员工的工作能力、态度、行为与成果的( )。
A. 稳定性
B. 一致性
C. 可靠性
D. 准确性
[单选题]不属于审核人才资源费用预算基本要求的是( ):
A. 确保人力资源费用预算的合理性
B. 确保人力资源费用预算的收益性
C. 确保人力资源费用预算的准确性
D. 确保人力资源费用预算的可比性
[多选题]以下属于劳动安全卫生保护费用的有( )。
A. 工伤保险费
B. 工伤医疗费用
C. 工伤评残费用
D. 健康检查费用
E. 职业病防治费用
[单选题]职业教育不包括( )。
A. 就业前的职业教育
B. 农村职业技术教育
C. 就业后的职业教育
D. 城市职业技术教育
[多选题]以下属于面试中背景性问题的是( )。
A. 个人兴趣
B. 家庭情况
C. 法律常识
D. 工作经历(work experience)
E. 遗传病史
本文链接:https://www.zhukaozhuanjia.com/download/6ndvl0.html