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身体能力测试属于( )。

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  • 【名词&注释】

    地理位置(geographical position)、工作任务(work task)、工作环境(working environment)、爆发力(explosive force)、程序化(programmed)、组织能力(organizing ability)、非常规(unconventional)、培训师、选择反应时(choice reaction time)、被领导者

  • [单选题]身体能力测试属于( )。

  • A. 组织能力测试
    B. 特殊职业能力测试
    C. 普通能力倾向测试
    D. 心理运动机能测试

  • 查看答案&解析
  • 举一反三:
  • [多选题]雇员辞职,雇佣关系中止将使雇主承担巨大的成本有( ).
  • A. 使雇主陷入人员短缺的境地
    B. 打破雇佣关系的平衡
    C. 破坏组织内部沟通的顺畅
    D. 带走雇主的大批客户

  • [单选题]在工作分析中,以个人特征为重点进行分析的方法是( )
  • A. FJ
    B. SWOT法
    C. PAQ法
    D. lphi法

  • [多选题]在企业外部聘请培训师的优点包括( )。
  • A. 选择范围较大
    B. 带来全新理念
    C. 提高培训档次
    D. 易于控制培训
    E. 易于营造气氛

  • [单选题]费德勒认为,决定领导行为有效性的关键情境因素不包括( )。
  • A. 任务结构
    B. 领导者的职权
    C. 领导与被领导者的关系
    D. 领导者的特质

  • [多选题]在你的面前有下列几种工作,你会选择的是( ).
  • A. 工资低,但公司的成长性很强
    B. 地理位置远,但能够给你安排一个不错的职务
    C. 收入高,但工作十分辛苦
    D. 所学知识用得上,但工作环境十分单调

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