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以绩效评价结果为依据,对组织成员做出是否留用的决定,属于绩效

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  • 【名词&注释】

    医务人员(medical staff)、药品管理法(drug administration law)、新中国成立以来(since the founding of new china)、绩效评价结果

  • [单选题]以绩效评价结果为依据,对组织成员做出是否留用的决定,属于绩效评价的 ( )

  • A. 人事决策作用
    B. 诊断作用
    C. 激励作用
    D. 引导作用
    E. 教育和管理作用

  • 查看答案&解析
  • 举一反三:
  • [单选题]新中国成立以来至2005年共编纂颁行了几版药典 ( )
  • A. 6版
    B. 7版
    C. 8版
    D. 5版
    E. 9版

  • [单选题]在医务人员的法定义务中最重要的是 ( )
  • A. 遵守技术操作规范
    B. 履行医师职责
    C. 保护患者隐私
    D. 对急危患者不得拒绝诊治
    E. 医疗告知

  • [单选题]《中华人民共和国药品管理法》于1985年颁行后,在何年何月何日进行了重大修订 ( )
  • A. 1999年8月
    B. 2001年2月28日
    C. 2002年1月1日
    D. 2001年12月1日
    E. 以上均不是

  • [单选题]因抢救急危患者,未能及时书写病历的,有关医务人员应当在抢救结束后多少小时据实补记,并加以注明 ( )
  • A. 4小时
    B. 5小时
    C. 6小时
    D. 7小时
    E. 4.5小时

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