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2020管理咨询师职业资格考试历年真题(12月03日)

来源: 不凡考网    发布:2020-12-03     [手机版]    
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1. [单选题]承担不现加工工艺的设备之间的比例关系叫( )

A. 役龄结构
B. 新度结构
C. 技术水平结构
D. 工艺结构


2. [单选题]人力资源规划一般指( )内企业对人力资源的需求目标,计划指( )内的需求目标

A. 2—5年、一年
B. 3—5年、一年
C. 4—5年、一年
D. 3—5年、两年


3. [多选题]企业对生产工人的激励性薪酬方案,主要体现方式是:()

A. 基本工资(basic wage)、补贴工资
B. 基本工资(basic wage)、福利工资
C. 计件工资(piece wage)、工龄工资
D. 计件工资(piece wage)、计时工资(time wage)


4. [单选题]准时生产方式(JIT)的运行基础是( )。

A. 生产同步化、适时适量生产、准时采购、质量保证、资源配置合理化
B. 生产同步化、生产均衡化、缩短生产准备时间、消除浪费、资源配置合理化
C. 生产同步化、生产均衡化、缩短作业更换时间、准时采购、资源配置合理化
D. 生产同步化、生产均衡化、质量保证、准时采购、资源配置合理化


5. [单选题]人力资源保证措施对战略的实现起到非常重要的作用。以下选项中不属于人力资源保证措施实施的是( )。

A. 测算适应战略需要的人员
B. 招募和培育战略需要的员工
C. 激励员工在各自的岗位上发挥自己的才能
D. 竞争对手人员情况的调查


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