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单位应当于每月发放员工工资之日起( )内将单位缴存的和为员工

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    岗位职责(post responsibility)、分析研究(analysis and research)、住房公积金(housing fund)、操作规程(operating rules)、世界各国(world)、员工工资(staff wages)、职业道德品质(occupation moral quality)、协作关系(coordination relations)、恩格尔系数法、作息时间(work and rest time)

  • [单选题]单位应当于每月发放员工工资之日起( )内将单位缴存的和为员工代缴的住房公积金汇缴到登记公积金专户内。

  • A. 20天
    B. 15天
    C. 10天
    D. 5天

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  • 举一反三:
  • [单选题]一般而言,正常的收入差距范围的基尼系数水平是( )。
  • A. 0.1~0.3
    B. 0.2~0.3
    C. 0.2~0.4
    D. 0.2~0.5

  • [单选题]某地区最低收入组人均每月生活费用支出为200元,每一就业者赡养系数为2,最低食物费用为120元,恩格尔系数为0.6,当地平均工资为900元,A为工资调整系数,则按恩格尔系数法计算得出该地区月最低工资标准为( )。
  • A. 150+A
    B. 200+A
    C. 240+A
    D. 400+A

  • [单选题]现代培训方法在很大程度上吸取了下列哪一种思想( )
  • A. 案例教学法
    B. 参与式教学
    C. 启发式教学
    D. 模拟教学法

  • [多选题]劳动纪律的内容包括( )。
  • A. 作息时问
    B. 考勤办法
    C. 考核制度
    D. 劳动任务
    E. 薪酬结构

  • [单选题]以下关于方法研究具体应用技术的说法错误的是( ).
  • A. 流程图是分析生产程序的工具
    B. 操作人程序图以宏观的物料流程为对象
    C. 人一机程序图是显示机手并动的操作程序图
    D. 多作业程序图主要用于分析研究多个岗位分工与协作关系(coordination relations)

  • [多选题]职业道德品质(occupation moral quality)包括( )。
  • A. 职业理想
    B. 对财富的孜孜追求
    C. 社会责任感
    D. 意志力

  • [单选题]从范围来划分,劳动组织可以划分为( )两个方面。
  • A. 企业的和政府的
    B. 法人的和社团的
    C. 盈利的和非盈利的
    D. 企业的和社会的

  • [多选题]“劳动是公民权利”的原则包括( )
  • A. 我国每一个有劳动能力的公民都有从事劳动的同等权利
    B. 对公民来说,包括就业权和择业权
    C. 对用人单位来说,意昧着平等录用符合条件的员工
    D. 对用人单位来说,有提供失业保险的职责
    E. E 对国家来说,要提供公民实现劳动权的必要保障,要发展经济创造就业条件

  • [单选题]是指在知觉他人时,知觉者以为他人也具备与自己相似的特性.
  • A. 对比效应
    B. 光环效应
    C. 投射效应
    D. 刻板印象

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