从事多种经营的大型企业往往采用事业部组织结构。在这种组织结构

【名词&注释】

多种经营(diversified economy)、大型企业(large enterprise)、经营权(management right)、员工绩效考核(employees ' performance evaluation)、劳动定额(work quota)、重新组合(reset various)、利润分配权、事业部组织(division organization)

[单选题]从事多种经营的大型企业往往采用事业部组织^{(division organization)}结构。在这种组织结构中，事业部会被授予很大的权力，下列权力不适宜下放到事业部的是（ ）。

A. 事业部内部中层领导的任命建议权
B. 事业部内部员工绩效考核与岗位调配权
C. 事业部的生产经营权
D. 事业部的利润分配权

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举一反三：

[单选题]某供电企业一直十分重视各项先进管理思想的贯彻和应用，拥有规范的企业标准基础和高效的绩效管理体系，其规模水平也处于同行前列，该企业适合采取（ ）进行人力资源规划。

A. 经验估计法
B. 比例趋势分析法
C. 经济计量模型法
D. 劳动定额法

[单选题]储备定额水平的咨询总的要求是( )

A. 先进合理
B. 经济合理
C. 超定额
D. 定额以内

[多选题]()是指企业的组织结构和战略发生重新组合^{(reset various)}的重大变化。

A. 企业转向
B. 常规战略调整
C. 彻底的战略调整
D. 有限的战略调整

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