【导读】
不凡考网发布2022人力资源从业资格易错易混每日一练(05月23日)相关信息，更多2022人力资源从业资格易错易混每日一练(05月23日)的相关资讯请访问不凡考网职业资格考试频道。
1. [单选题]准备在北京地区招聘90名超市收银员，最合适的招聘信息发布渠道是( )。
A. 报纸
B. 小册子(pamphlet)
C. 网上招聘
D. 零售业专业杂志
2. [单选题]绩效考评的首要步骤为（ ）
A. 绩效面谈
B. 考评实施
C. 确定工作要项
D. 制定绩效改进计划
3. [单选题]非经济(non-economic)性福利中的工作环境保护项目不包括( )。
A. 实行弹性工作时间
B. 缩短工作时间
C. 员工参与民主化管理
D. 实行轮班制度
4. [多选题]组织设计的内容有（）。
A. 建立信息沟通渠道
B. 确定各个部门的职责范围
C. 建立合理的组织机构
D. 配备和使用适合工作要求的人员
E. 确定岗位的职责、权限和利益
5. [多选题]奖金制度的制定程序包括（ ）。
A. 确定奖金计算办法
B. 确定岗位评价方法
C. 确定奖金分配原则(distribution principle)
D. 确定奖金发放对象
E. 根据企业经营计划完成情况确定奖金总额
