【导读】
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1. [单选题]根据面试技巧,以下面试官的做法中,不正确的是( )。
A. 面试前做好充分的准备
B. 面试过程中,察言观色
C. 尽量创造和谐自然的气氛
D. 认真倾听,适当发表结论性意见
2. [多选题]下列属于简历中客观内容的是( )。
A. 个人信息
B. 教育经历
C. 工作经历(work experience)
D. 工作业绩
E. 对自己的个性描述
3. [单选题]( )是一种非常正规的培训需求调查方法,其结论可信度高。
A. 实际观察法
B. 访问调查法
C. 问卷调查法
D. 工作任务分析法
4. [单选题]在职业活动中,“诚信”的特征包括( ).
A. 通识性、智慧性、止损性、资质性
B. 目的性(purpose)、前置性、合作性、功利性
C. 通识性、表象性、目的性(purpose)、习惯性
D. 通识性、智慧性、目的性(purpose)、经验性(empirical feature)
5. [多选题]决策树的构成要素包括( ).
A. 概率收益值
B. 决策点
C. 方案枝
D. 状态节点
E. 概率枝