2022公益性岗位模拟练习题233

1. [单选题]交通警察在指挥疏导交通时，应当注意观察()，指挥机动车、非机动车、行人有序通行。

A. 车辆的通行状况
B. 车辆的流量大小
C. 道路的通畅情况
D. 道路的交通流量变化

2. [单选题]警棍防抢夺解脱的方法中，( )属于防单手抓棍解脱法。(

A. 绞压回击
B. 压肘
C. 绞压戳把
D. 压辊击头

3. [单选题]再就业培训的内容是( )、职业技能培训和创业技能培训。

A. 经济形势教育
B. 职业道德教育
C. 就业观念教育
D. 法律意识教育

4. [单选题]就业人员( )或个人经营、服务收入^{(sale of service)}达到或超过当地最低工资标准的为充分就业。

A. 基本工资^{(basic wage)}
B. 劳动报酬
C. 加班收入
D. 奖金

5. [单选题]《社会保险费征缴暂行条例》规定,职工一般以( )为个人缴费工资基数。

A. 本人当月工资
B. 本单位职工当月平均工资
C. 本人上一年度月平均工资
D. 本单位职工上一年度月平均工资

6. [单选题]持《再就业优惠证》从事个体经营的人员，按每户()为限额依次扣减当年实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育附加费和个人所得税。

A. 8000元
B. 5000元
C. 3000元
D. 1500元

7. [单选题]快速反应力量应采取( )轮流值班的工作方式。(

A. 6小时
B. 18小时
C. 12小时
D. 24小时

8. [单选题]依据事物的属性或特征对事物进行区分和类聚，是信息存储中的()。

A. 分类法
B. 排序法
C. 主题法
D. 标记法

9. [多选题]货车司机陈某驾驶机动车运载易燃易爆化学物品，应当()。

A. 经公安机关批准
B. 按指定的时间、路线、速度行驶
C. 悬挂警示标志
D. 采取必要的安全措施

10. [多选题]林某是天然服饰有限公司正式签约的一名服装设计师，因家中变故导致精神失常^{(psyche abnormal)}，后经医院确诊为精神残疾二级，公司想与其解除劳动合同，林某及其监护人表示反对。林某及其监护人可以采取的举措有()?

A. 威胁恐吓公司负责人
B. 向当地残联请求帮助
C. 向当地法律援助机构请求援助
D. 提起劳动争议仲裁

查看答案&解析 点击获取本科目所有试题

本文链接：https://www.zhukaozhuanjia.com/download/085lq3.html