不凡考网

一般而言,正常的收入差距范围的基尼系数水平是( )

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1758
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    企业经营(enterprise management)、管理工作、绩效考核(performance appraisal)、管理决策、有价值(valuable)、决策机构(decision making body)、指导作用。

  • [单选题]一般而言,正常的收入差距范围的基尼系数水平是( )

  • A. 0.1~0.3 0.2~0.3 0.2~0.4 0.2~0.5

  • 查看答案&解析
  • 举一反三:
  • [多选题]企业应将( )企业组织信息进行存储,以备后用。
  • A. 对组织当前的管理决策有指导作用的
    B. 对组织未来的管理决策有指导作用的
    C. 对组织当前和未来管理决策均有指导作用的
    D. 对组织过去的管理决策能全面反映的
    E. 对组织决策机构(decision making body)的效果能全面反映的

  • [单选题]企业经营战略的实施是战略管理工作的( )。
  • A. 主体
    B. 客体
    C. 内容
    D. 重点

  • [单选题]岗位等级的划分依据是( )的结果。
  • A. 组织结构
    B. 岗位评价
    C. 绩效考核
    D. 薪酬标准

  • 本文链接:https://www.zhukaozhuanjia.com/download/07dz3q.html
  • 推荐阅读
    考试宝典
    推荐阅读
    @2019-2026 不凡考网 www.zhukaozhuanjia.com 蜀ICP备20012290号-2